12 октября 2012 г.

Juniper, McAfee, Avaya и другие присоединились к списку крупных ИТ-компаний, вынужденных пойти на сокращение персонала в 2012 году.

После первого обзора крупных увольнений в ИТ-отрасли, опубликованного в CRN в августе, выяснилось, что в него не попали некоторые сокращения, к тому же к ним добавились новые. На эти болезненные меры вынуждены были пойти  не только HP, RIM, Nokia и Cisco, но и другие компании.

Назовем еще десять хорошо известных компаний, включая вендоров телекоммуникационного рынка и поставщиков инфраструктуры, которые лишь недавно оказались источниками нерадостных новостей.

Alcatel-Lucent
Главный управляющий: Бен Ферваен

Перестройка Alcatel-Lucent продолжается: в июле французский телекоммуникационный гигант подтвердил планы сократить 5000 человек до конца будущего года, что составляет около 7% персонала компании во всем мире. Увольнения пройдут в операционных подразделениях, за исключением штата НИОКР, куда входит и легендарная Bell Labs. Обозреватели считают, что самому большому риску подвергаются те, кто работает на не очень прибыльных договорах обслуживания, которые, как заявила сама компания, она будет сокращать.

Avaya
Главный управляющий: Кевин Кеннеди

С финансами у  Avaya не самое лучшее положение, и компания объявила в сентябре, что прибегнет к сокращениям, стремясь снизить операционные расходы на величину от 135 млн. долл. до 235 млн. долл. в течение нового финансового года. Avaya, чей штат насчитывает примерно 17 тыс. человек во всем мире, пока не назвала планируемую цифру увольнений. За квартал, завершившийся 30 июня 2012 г., компания имела доход 1,25 млрд. долл. при убытке 166 млн. долл.

Avnet
Главный управляющий: Рик Хамада

Если быть точным, гигант дистрибуции Avnet пока не подтвердил размер реально ожидаемых увольнений. Но на момент публикации компания сообщила, что планирует ряд мер по сокращению затрат помимо снижения расходов на 40-50 млн. долл., о котором было объявлено летом после того, как стало известно, что продажи за 1 финансовый квартал будут ближе к нижней планке прогноза.

Best Buy
Главный управляющий: Хьюберт Джоли

Best Buy только что прошла через скандальную смену главного управляющего и тоже готовится провести большую оптимизацию кадровых ресурсов. В июле компания подтвердила планы сократить примерно 2400 человек, в том числе 600 человек. в своем подразделении услуг Geek Squad. Это составляет примерно 1,4% мирового штата Best Buy, насчитывающего около 167 тыс. человек. Сверх того, компания планирует закрыть около 50 салонов, о чем было объявлено тремя месяцами раньше.

Ericsson
Главный управляющий: Ганс Фестберг

Ericsson всё еще остается крупнейшей в мире телекоммуникационной компанией, но в марте она подтвердила планы сократить порядка 10% своего персонала в США, т. е. около 1400 человек. В нескольких сообщениях со ссылкой на источники в компании говорилось, что увольнения затронут наименее продуктивных служащих и пойдут снизу.

Juniper
Главный управляющий: Кевин Джонсон

Это был трудный год для Juniper; ее продвижение на рынке застопорилось после ряда разочаровывающих финансовых результатов и сообщений о том, что QFabric, громко разрекламированная конвергентная архитектура ЦОДов, медленно принимается рынком. Juniper подтвердила CRN в начале октября, что планирует уволить около 500 человек(примерно 5% всего персонала), однако отвергла  предположения, что основная часть увольнений затронет группу QFabric. Прошлой осенью Juniper уже уволила несколько сотен человек.

McAfee
Сопрезиденты: Майкл ДеСезаре и Тодд Гебхарт

McAfee (теперь в составе  Intel) подтвердила сообщения новостных агентств в октябре, что уволит «небольшой процент» своего штата, насчитывающего около 7100 человек. Более подробно о сокращениях будет, вероятно, сообщено при объявлении финансовых результатов Intel 16 октября.

Mitel
Главный управляющий: Ричард Макби

Mitel предприняла крупную перестройку в канале и важные шаги  по возврату к прибыльности после назначения Ричарда Макби главным управляющим в 2011 году. Похоже, дела компании  заметно улучшились, но вместе с тем, пройдет еще какое-то время, пока Mitel сможет отразить эти улучшения в своей балансовой ведомости. В августе Mitel понизила прогноз дохода за июльский квартал более чем на 10 млн. долл., а также объявила, что уволит 200 штатных сотрудников и закроет некоторые офисы. В 2010 году компания уволила около 20% своего персонала после малоудачного акционирования.

Windstream
Главный управляющий: Джеффери Р. Гарднер

Гигантская покупка Paetec, совершенная компанией год назад, означала, что сокращения неизбежны, и Windstream провела большую часть времени, выверяя планы предстоящих увольнений. В июне компания объявила, что сократит до 400 руководящих должностей, уже уволив 280 человек в начале года. Под сокращение попал и Дэн Стерлинг, вице-президент по дилерским продажам, чьи полномочия перешли к Джеффу Хау, президенту по центральному региону.

Verizon
Главный управляющий: Дэниел С. Мид

Увольнения охватили сегмент поставщиков телекоммуникационных услуг (отчасти многие аналитики объясняют это общей консолидацией отрасли), и даже гигант Verizon не смог устоять. В июне компания подтвердила, что сократит около 1% персонала во всем мире - порядка 1700 человек - и прибегнет к увольнениям, если недостаточное количество  служащих согласятся на отступные.

Источник: Чед Берндтсон, CRN/США